Bli med på årets digitale jobbmesse. Se video av hvordan du enkelt kan møte kvalifiserte kandidater fra hele landet fra kontorplassen din!
På den digitale løsningen jobbmesse.no kan du enkelt:
– Skreddersy din stand med brosjyrer, videoer, bannere og viktig informasjon
– Betjene den fra din egen kontorpult, gjerne sammen med flere fra din bedrift
– Standen din er synlig på jobbmesse.no i ett år.
Under jobbmessen kan du:
– Chatte med kandidater
– Ha videosamtaler
– Motta CV’er og søknader fra kandidater
– Synliggjøre stillinger og profilere din bedrift
– Delta på jobbmessen med flere kollegaer fra der det passer deg
Vi hjelper deg med å komme i gang!
Vi har tatt Arena Innlandet konseptet hjem og videreutviklet det sammen med NAV i Hamarregionen. Nytt av året er digital jobbmesse, kompetanseløft, karrierevalg og fokus på inkludering. På grunn av Covid-19 situasjonen har vi delt arrangementet med en digital jobbmesse 15. oktober og en digital og fysisk jobbmesse 11. mars 2021.
Vi har inngått samarbeid med jobbmesse.no som vil hoste den digitale jobbmessen.
Gjennom å delta på Arena Innlandet får din bedrift:
- Egen stand på to digitale jobbmesser
- Stand på jobbmessen på Scandic Hamar 11. mars
- Profilert bedriften og aktuelle jobber før, under og etter selve messene
- Møte fremtidige arbeidstakere digitalt og fysisk på arrangementet den 11. mars – hele landet som nedslagsfelt på den digitale delen
- Bygge nettverk og nye samarbeid
- Bidra til kompetanseløft for regionen og la ansatte få kompetanseløft
Årets digitale jobbmesse arrangeres 15. oktober og følges opp med digital og fysisk jobbmesse 11. mars på Scandic Hamar og digitalt på jobbmesse.no. Den digitale jobbmessen er åpen fra kl 12:00 – 18:00, mens jobbmessa på Scandic den 11. mars er åpen fra kl. 14.00 – 19.00.
Kick-off
2. september gjennomførte vi kick-off med demonstrasjon av funksjonalitet og muligheter på den digitale plattformen. Dersom du ikke hadde anledning til å delta, kan du se presentasjonen her eller se video av gjennomgangen:
Send oss gjerne innspill rundt hvilke skoler/miljøer/foreninger det er viktig for dere at vi er synlige på for å tiltrekke oss de rette søkerne, og hva dere ønsker at kompetanseløftdelen skal inneholde.
Send oss materiell
Med Arena Innlandet ønsker vi å løfte både regionen og din bedrift. For at vi skal gjøre en god jobb er vi avhengig av å få inn materiell, video og innspill til type kompetanse/stillinger bedriften søker. Det vi trenger fra deg er:
• Logo
• Kort info om bedriften (maks 150 tegn (inkl mellomrom)
• Oversikt over stillinger/kompetanse bedriften søker
• Filmsnutt til bruk på sosiale medier, hvor bedriften presenteres kort (mobilfilm holder)
• Bilder som kan brukes på sosiale medier
• Eventuelt webside(r) det er ønskelig at vi lenker til
Materialet kan sendes inn på kontakt@arenainnlandet.com.
Informasjon om materiell til digital jobbmesse på jobbmesse.no kommer.
Deltakeravgift for bedrifter i kommunene Hamar, Stange Ringsaker og Løten:
3000 kr for bedrifter med under 20 MNOK i årsomsetning.
6000 kr for bedrifter med mer enn 20 MNOK i årsomsetning.
Deltakeravgift for bedrifter utenfor kommunene Hamar, Stange Ringsaker og Løten:
4500 kr for bedrifter med under 20 MNOK i årsomsetning.
7500 kr for bedrifter med mer enn 20 MNOK i årsomsetning.
Avgiften dekker deltakelse på begge messene.
Meld din bedrift på jobbmessa Arena Innlandet den 15. oktober og 11. mars her.
Arena Innlandet er et samarbeid mellom Hamarregionen Næringsutvikling og NAV i Hamarregionen, hvor kommunene Ringsaker, Hamar, Stange og Løten står bak. Formålet med jobbmessen er å vise frem jobbmulighetene i regionen og tiltrekke oss attraktive arbeidstakere.
Spørsmål eller kommentarer?
Ta kontakt så hjelper vi deg gjerne.
Epost: kontakt@arenainnlandet.com
| Kontaktperson | Epost | Telefon |
| Berte Sollerud Helgestad | berte@hamarregionen.net | 99 51 25 12 |
| Svetlana Meteleva | svetlana.meteleva@nav.no | 95 01 89 75 |
Følg oss på Facebook og Snapchat for å holde deg oppdatert!
Ønsker du å inkludere mennesker som står utenfor arbeidslivet?
Da kan du få hjelp og støtte fra NAV. Se veiviser for inkludering for mer informasjon om hvordan vi kan bistå deg som arbeidsgiver.